Ngày làm việc

Cộng hoặc trừ ngày làm việc

Tìm hạn chót sau một số ngày làm việc, tự bỏ ngày không làm, các mốc lễ và ngày nghỉ riêng theo lịch của bạn.

Bước 1 · Thiết lập hạn chót

Chọn ngày bắt đầu và số ngày làm việc

Chọn cộng để tìm hạn chót tương lai hoặc trừ để lùi về một mốc làm việc trước đó.

Mặc định ngày bắt đầu chỉ là mốc xuất phát, chưa được tính là ngày thứ 1.
Bước 2 · Quy tắc tính Chọn lịch làm việc và ngày cần loại Chọn tuần làm việc trước, sau đó bổ sung ngày nghỉ riêng hoặc bật quy tắc tính ngày bắt đầu khi cần.
Bước 3 · Kết quả Ngày hạn sau khi áp dụng lịch làm việc Kết quả tự cập nhật khi bạn đổi số ngày, phép tính, lịch tuần hoặc ngày nghỉ.
Ngày kết quả Chọn ngày và số ngày làm việc.
Dùng kết quả Sao chép hoặc tính tiếp từ hạn vừa tìm Nếu hạn chót ở tương lai, bạn cũng có thể tiếp tục sang Đếm ngược hoặc Báo thức.
Bước 4 · Kiểm tra đường tính Xem các ngày đã bị bỏ qua Đối chiếu nhanh cuối tuần, ngày lễ và ngày nghỉ riêng trên đường từ mốc bắt đầu đến hạn chót.
Các mốc lễ tự động đang dùng

Công cụ tự nhận các mốc có thể xác định ổn định: 01/01, mùng 1 Tết Âm lịch, Giỗ Tổ Hùng Vương 10/3 âm lịch, 30/4, 01/5 và 02/9.

Lịch nghỉ thực tế có thể thay đổi theo năm. Hãy thêm ngày nghỉ riêng khi cần tính hạn chót chính thức.

Mặc định ngày bắt đầu chỉ là mốc xuất phát. Nếu bạn bật “tính là ngày thứ 1”, ngày bắt đầu chỉ được tính khi chính nó là ngày làm việc theo lịch và các ngày nghỉ bạn đã cấu hình.

Cách dùng

Tìm hạn chót sau một số ngày làm việc mà không phải tự bỏ cuối tuần

Các mốc như “10 ngày làm việc nữa” hay “30 ngày làm việc trước” không thể tính chính xác bằng cách cộng trừ ngày lịch, vì giữa hai mốc có thể có cuối tuần, mốc lễ và ngày nghỉ riêng. Công cụ đi theo đúng lịch làm việc bạn chọn và chỉ tăng bộ đếm khi gặp một ngày hợp lệ.

Ngoài tuần 5 ngày và 6 ngày, bạn có thể tự chọn thứ làm việc, quyết định ngày bắt đầu có được tính là ngày thứ 1 hay chỉ là mốc xuất phát, rồi xem thứ trong tuần, tuần ISO và số ngày đã phải bỏ qua trước khi đến kết quả.

Từng bước

Tìm hạn chót theo ngày làm việc

  1. 01
    Chọn ngày bắt đầu

    Dùng hôm nay hoặc một ngày bất kỳ làm mốc. Mặc định ngày này chưa được tính là ngày làm việc thứ nhất.

  2. 02
    Chọn cộng hoặc trừ

    Cộng để tìm hạn chót trong tương lai; trừ để lùi về một mốc làm việc trước đó.

  3. 03
    Chọn số ngày

    Các nút nhanh 5, 10, 20, 22, 30, 45 và 60 ngày giữ nguyên phép cộng hoặc trừ bạn đang chọn.

Ứng dụng thực tế

Cộng ngày công thường dùng khi nào?

Những tình huống thường gặp mà công cụ này giải quyết trực tiếp, không cần quy đổi hoặc tính nhẩm thêm.

  • Tính 10 ngày làm việc nữa là ngày nào
  • Tìm hạn chót 20 hoặc 30 ngày làm việc
  • Ước tính ngày giao hàng theo ngày công
  • Lùi lịch xử lý theo ngày làm việc
Cần biết

Đừng bỏ sót lịch nghỉ riêng

  • Nếu bật “tính ngày bắt đầu là ngày thứ 1”, mốc bắt đầu chỉ được tính khi đó thực sự là ngày làm việc. Nếu rơi vào ngày không làm, mốc lễ hoặc ngày nghỉ riêng, công cụ vẫn tiếp tục đến ngày hợp lệ tiếp theo.
  • Với hạn chót pháp lý, lịch ngân hàng, lịch nghỉ doanh nghiệp hoặc lịch học, hãy đối chiếu lịch chính thức và nhập các ngày nghỉ riêng thay vì giả định mọi năm có cùng lịch nghỉ.
Giải đáp

Câu hỏi thường gặp

Các câu hỏi thường gặp khi sử dụng công cụ.

10 ngày làm việc nữa là ngày nào?

Chọn ngày bắt đầu, để phép tính là Cộng, bấm mốc 10 ngày và thiết lập lịch làm việc. Công cụ sẽ bỏ các ngày không làm trước khi trả ngày thứ 10.

22 ngày làm việc có phải luôn bằng một tháng không?

Không. 22 ngày làm việc chỉ là một số ngày công thường gặp; số ngày làm thực tế của mỗi tháng thay đổi theo lịch, cuối tuần và ngày nghỉ.

Cộng ngày làm việc có tính ngày bắt đầu không?

Mặc định không. Nếu muốn ngày bắt đầu được xem là ngày thứ 1 khi hợp lệ, hãy bật tùy chọn tương ứng.

Có thể tính lịch chỉ làm một số thứ trong tuần không?

Có. Chọn “Tự chọn ngày làm” và bật đúng các thứ được xem là ngày làm việc.

Nếu ngày kết quả rơi vào ngày nghỉ thì sao?

Với số ngày lớn hơn 0, công cụ chỉ dừng khi đã đủ số ngày làm việc nên ngày kết quả sẽ là một ngày làm theo cấu hình bạn chọn.